Most közeledünk szeptember 30-hoz, és ARPA nem lett meghosszabbítva, következésképpen lejár. Ennek megfelelően a munkáltatók a továbbiakban nem jogosultak a szövetségi adójóváírásra azért, mert fizetett szabadságot biztosítanak alkalmazottaiknak a COVID-19-hez kapcsolódóan.
Meghosszabbítják az ARPA-t 2021 szeptembere után?
Noha az ARPA nem írja elő a munkáltatóknak fizetett szabadság biztosítását a munkavállalók COVID-19-hez kapcsolódó távolléte esetén, meghosszabbítja az FFCRA-szerű szabadság önkéntes meghosszabbítására engedélyezett adójóváírást 2021. április 1-től - ig. 2021. szeptember 30..
Meghosszabbították az FFCRA hatályát 2021 szeptembere után?
A COVID-19-járvány miatti legfrissebb segélytörvény kiterjeszti a korábban létrehozott önkéntes FFCRA-szabadságot és meghosszabbítja az FFCRA adójóváírásait 2021. szeptember 30-án.
Még érvényben van az ARPA?
Most, A Kongresszus elfogadta az ARPA-t. A CCA-hoz hasonlóan az ARPA sem követeli meg, hogy fizetett szabadságot adjon az FFCRA-nak, de adójóváírást biztosít, ha úgy dönt, legalább 2021. szeptember 30-ig.
Mi az ARPA Covid?
Az American Rescue Plan Act (ARPA) adójóváírást kínál azoknak a munkaadóknak, akik sürgősségi fizetett betegszabadságot, rendkívüli családi szabadságot és fizetett szabadságot biztosítanak a COVID-19 elleni védőoltás megszerzéséhez, de van néhány szürke terület.
