Ez magában foglalja a túlórákat, a bónuszokat, a jutalékokat és a fizetési halasztásokat a cafeteria-tervek és a 401(k)s. Az IRS szerint pedig a munkáltatója dönthet úgy, hogy Önt magas jövedelmű munkavállalónak jelöli ki, ha a munkavállalók legjobb 20%-a közé tartozik a kompenzáció tekintetében.
Tartalmaz a HCE bónuszt?
Ha megtörtént, a választás addig érvényes, amíg a munkáltatója vissza nem vonja azt. A kompenzáció magában foglalja a túlórákat, a bónuszokat, a jutalékokat és a fizetések halasztását a cafeteria-tervhez és a 401(k)s. Biztos vagyok benne, hogy azt gondolta, hogy a HCE-küszöb valamivel magasabb, mint 125 000 USD.
Mi számít magas fizetésű munkavállalónak 2021-ben?
4 A 2021-es tervévben az a alkalmazott, aki 2020-ban több mint 130 000 dollárt keres, HCE-nek minősül. A 2022-es tervévben az a munkavállaló, aki 2021-ben több mint 130 000 dollárt keres, HCE.
Mit jelent az FLSA magasan fizetett alkalmazottjának lenni?
A Szabályzat 541. része szerint magas fizetésű munkavállaló az, aki: Hetente legalább 684 USD-t kap fizetés vagy díjazás alapján, és . Legalább 107,432 USD teljes éves kompenzációt kap.
A bónuszok fizetése az FLSA hatálya alá tartozik?
A bónusz az alkalmazott rendszeres keresetén felül fizetett összeg. fizetés. A törvény kimerítő listát ad azokról a kifizetésekről, amelyek kizárhatók a szokásos fizetési kulcsból.
