Kulcselvitelek. A szakképzetlen munkaerő egy korlátozott képzettséggel rendelkező vagy az elvégzett munkához minimális gazdasági értékkel rendelkező munkaerő. Általában szakképzetlen munkaerőt alkalmaznak olyan napi termelési feladatokhoz, amelyek nem függnek a technikai képességektől vagy készségektől.
Mi a példa a szakképzetlen munkásra?
A szakképzetlen munkaerő olyan munkára utal, amely nem igényel bizonyos készségeket vagy formális oktatást. Néhány példa a szakképzetlen munkaerőre: pénztárosok, élelmiszerboltokosok és takarítók.
Mi tekinthető szakképzetlen munkának?
A szakképzetlen munka munka, amelyhez kevés vagy egyáltalán nem kell ítélőképesség ahhoz, hogy olyan egyszerű feladatokat végezzenek, amelyeket a munka során rövid időn belül el lehet tanulni. A munka igényelhet jelentős erőt, de lehet, hogy nem.
Kit neveznek szakképzetlen munkaerőnek?
„A szakképzetlen munkavállaló olyan alkalmazott, aki nem használja az érvelést vagy az intellektuális képességeket a munkája során. Ezeket a munkásokat általában olyan pozíciókban találják meg, amelyek fizikai munkát igényelnek, például csomagoló, összeszerelő, gyakornok vagy mezőgazdasági munkás.”
A tanár szakmunkás?
Az egyetemi végzettségű szakképzett munkaerő példái közé tartoznak a mérnökök, tudósok, orvosok és tanárok, míg a szakképzett dolgozókra például darukezelők, CDL teherautó-vezetők, gépészek, rajzolók, vízvezeték-szerelők, kézművesek, szakácsok és könyvelők.
